Systemischer Coach

Systemische Coaches begleiten Einzelpersonen, Gruppen oder Organisationen dabei, ihre Entwicklung und Leistungsfähigkeit zu verbessern. Grundlage dafür ist der systemische Blickwinkel: Innerhalb von Systemen hängt alles zusammen und beeinflusst sich gegenseitig.

Sie setzen dazu unterschiedliche Methoden ein, etwa Gespräche oder Reflexionsübungen, und helfen auf diese Weise beim Lösen von Konflikten und beim Entwickeln von Strategien. Ziel ist es, die Lebensqualität ihrer Klienten zu steigern.

Die Online-Weiterbildung macht Sie mit der Theorie, mit Praxiserfahrungen sowie mit Methoden und Tools vertraut, die im systemischen Coaching eingesetzt werden. So gewinnen Sie einen strukturierten Einblick in fachkundige systemische Coaching-Arbeit.

Ihre Lernziele in dieser Weiterbildung

• Beziehungen und Wechselwirkungen innerhalb unterschiedlicher Systeme (Familie, Arbeitsplatz, soziale Gruppen) wahrnehmen und nachvollziehen können
• Wissen, wie man Unterstützung und Beratung leistet und beim Lösen von Problemen begleitet, einschließlich Kompetenzen wie aktivem Zuhören, gezieltem Fragen und dem Formulieren konstruktiven Feedbacks
• Techniken kennenlernen, mit denen sich Konflikte in unterschiedlichen Zusammenhängen erkennen, handhaben und auflösen lassen
• Stärken und Entwicklungsfelder von Klienten besser einschätzen und sie darin begleiten, ihre Fähigkeiten auszubauen und ihre Ziele zu verwirklichen
• Unterschiedliche Coaching-Methoden und -Techniken wie Rollenspiele, systemische Aufstellungen, Reflexionsübungen und weitere aneignen und einüben

Absolventen dieser Weiterbildung eröffnen sich vielfältige Tätigkeitsfelder in der Personal- und Organisationsentwicklung, im Projektmanagement sowie in der klassischen Unternehmensberatung. Die erworbenen Kompetenzen befähigen dazu, Veränderungsprozesse in Unternehmen professionell zu begleiten, Führungskräfte zu beraten oder als selbstständiger Coach tätig zu sein. Besonders im Bereich des Change-Managements und der agilen Teamentwicklung besteht eine hohe Nachfrage nach systemisch geschulten Fachkräften, die komplexe soziale Gefüge analysieren und moderieren können.