WeiterbildungsangebotHR-Software & DigitalisierungBis zu 100% förderbarBerufliche Vorerfahrung

Personalarbeit in KMU

Anbieter: Karriere Tutor

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Preis
0,- €
Auf einen Blick
DurchführungOnline
LernformatZeitgebunden
Dauer34 Wochen in Vollzeit oder 68 Wochen in Teilzeit
UnterrichtsspracheDeutsch
Startalle 2 Wochen
InklusiveNotebook / Tablet (geliehen)
Kursdetails als PDF
Qualität des Bildungsträgers
AZAV-Siegel – AZAV-zertifizierter Bildungsträger, Förderung möglich

AZAV-zertifizierter Träger
Förderung durch die Agentur für Arbeit möglich

Kursbeschreibung

Diese Weiterbildung konzentriert sich auf die Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen. Sie behandelt die wesentlichen Bereiche des Personalwesens, von rechtlichen Grundlagen bis zur digitalen Anwendung. Die praktische Umsetzung erfolgt mit ChatGPT, Claude, Google Gemini, DATEV, Lexware und MS Excel.

Lehrplan & Module

01

Der Personalreferent

  • Einführung in das Personalwesen
  • Personalplanung und -bedarfsermittlung
  • Personalmarketing und Personalrecruiting
  • Personalauswahl, Onboarding-Prozess
  • Personaleinsatz, Personalführung und -entwicklung
  • Personalabbau
  • Moderne Personalarbeit im Unternehmen
  • Rolle und Verantwortlichkeiten eines Personalreferenten
  • Mitarbeitermotivation und Mitarbeiterbindung
  • Qualifikation und Personalentwicklung
  • Änderung oder Aufhebung eines Arbeitsverhältnisses
  • Personalverwaltung und -administration
  • Personalvergütung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
  • Personalführung, Führungsstile
02

Arbeits- und Sozialversicherungsrecht

  • Überblick und Rechtsquellen
  • Ausschreibungen, Bewerbungsgespräche, Vertragsschluss
  • Urlaub, Krankheit, Sozialzeiten
  • Beendigung eines Arbeitsverhältnisses, Kündigungsschutz
  • Mitbestimmung, kollektives Arbeitsrecht
  • Sozialversicherungsrecht
03

Einführung in die Digitalisierung

  • Hintergrund und Grundlagen der Digitalisierung
  • Digitale Technologie
  • Auswirkungen der Digitalisierung auf die Arbeitswelt und ökonomische Modelle
  • Chancen und Herausforderungen der Digitalisierung für Gesellschaft und Individuen
  • Veränderte Bedingungen für Politik, Arbeit und Ökonomie
04

Spezialist für Lohn und Gehaltsbuchhaltung

  • Arbeitsrechtliche Grundlagen
  • Pauschalversteuerung, Grundlagen der Sozialversicherung
  • Bruttoabrechnung, Teillohnzahlungszeiträume
  • Sozialzeiten, Zuschläge
  • Ermittlung gesetzlicher Abzugsbeträge
  • Einmalzahlungen und sonstige Bezüge
  • Besondere Lohnbestandteile
  • Besondere Abrechnungsgruppen
  • Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrenten
  • Reisekosten, doppelte Haushaltsführung
  • Auslandssachverhalte und ausländische Arbeitnehmer
  • Lohnpfändung und Lohnabtretung
  • Abfindungen
  • Monats- und Jahresendarbeiten
  • Ein-/Austritt eines Arbeitnehmenden
  • Prüfung durch staatliche Stellen

Enthaltene Zertifikate

TrägerzertifikatePrüfung und Zertifizierung bei DATEV
TrägerzertifikateZertifikat von Karriere Tutor

Voraussetzungen

Vorkenntnisse: Berufliche Vorerfahrung

Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder Studium. Kaufmännische Grundlagenkenntnisse.

Technische Voraussetzungen

Für die Teilnahme empfehlen wir dir, einen Computer mit mindestens 13 Zoll Bildschirmdiagonale zu nutzen, der mindestens WIN 10 oder OS 14.10 unterstützt und mehr als 4 GB Arbeitsspeicher hat. Du kannst mit einem PC oder einem Notebook, für manche Funktionen auch mit einem Tablet oder sogar deinem Smartphone teilnehmen. Es können grundsätzlich alle Browser, wie z. B. Safari, Google Chrome, Mozilla Firefox oder Edge, in der aktuellsten Version verwendet werden. Das notwendige technische Equipment wie einen Arbeitslaptop stellen wir dir zur Verfügung.

Zielgruppen

  • QuereinsteigerInnen
  • Fachkräfte
  • Berufstätige

Berufsbilder

  • Personalsachbearbeiter
  • Personalfachkaufmann
  • Lohnbuchhalter

Über den Anbieter

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