Name: Lean- und Changemanagement im digitalen Wandel
Price: 7910.4 EUR

Kursbeschreibung

Die Weiterbildung "Lean- und Changemanagement" vermittelt praxisorientierte Grundlagen und Methoden zur Gestaltung von Veränderungsprozessen im industriellen und digitalen Umfeld. Im Fokus stehen Change-Management-Strategien, Lean-Prinzipien zur Prozessoptimierung sowie der Einfluss der Digitalisierung auf moderne Arbeits- und Produktionsstrukturen.

Die Weiterbildung bietet einen strukturierten Einblick in Change Management, Lean Management und Digitalisierung. Teilnehmende erwerben methodische und kommunikative Kompetenzen, um Veränderungsprozesse im Unternehmen strategisch zu begleiten und operativ umzusetzen - insbesondere im Kontext von Industrie und Fertigung. Als Werkzeuge werden ChatGPT, Claude und Google Gemini genutzt.

Lehrplan & Module

Lean Management

Umsetzung der Lean Methode als Philosophie in Unternehmen
Einführung in Lean Management Systeme
Lean Prinzipien
Verschwendung
Transparente Fertigung
Standardisierte Arbeit, Kennzahlen zur Mitarbeiterführung
5S-Methode
Schlanke Fertigungssteuerung, Materialfluss
Kontinuierlicher Verbesserungsprozess (KVP)
Shopfloor Management (SFM)
Nachhaltige Problemlösung
Schnellrüsten
Poka Yoke
Wertstrom-Methode

Change Management Foundation (APMG)

Individueller und organisationaler Wandel
Modelle des Change Prozesses, Kultur
Stakeholderstrategie, Empathy Mappiing
Kommunikation und Engagement
Auswirkung des Wandels, McKinsey Model
Teamentwicklung, Bereitschaft zum Wandel

Change Management - Aufbau

Einordnung in den Unternehmenskontext
Ursachen von und Gründe für Wandlungsbedarfe
Organisationstheorien und Ansätze des Change Managements
Kommunikation in Change-Prozessen, Kommunikationsmodelle und -kanäle
Widerstände im Veränderungsmanagement
Lösungsvorschläge, Interventionsmethoden
Erfolgsfaktorenmodell (Lewins Drei-Phasen-Modell, Erfolgsbausteine)
Erfolgsfaktoren (Führung, Vision, Kommunikation u.a.)

Einführung in die Digitalisierung

Hintergrund und Grundlagen der Digitalisierung
Digitale Technologie
Auswirkungen der Digitalisierung auf die Arbeitswelt und ökonomische Modelle
Chancen und Herausforderungen der Digitalisierung für Gesellschaft und Individuen
Veränderte Bedingungen für Politik, Arbeit und Ökonomie

Voraussetzungen

Vorkenntnisse: Berufliche Vorerfahrung

Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder Studium. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung. Kaufmännische Grundlagenkenntnisse.

Technische Voraussetzungen

Für die Teilnahme empfehlen wir dir, einen Computer mit mindestens 13 Zoll Bildschirmdiagonale zu nutzen, der mindestens WIN 10 oder OS 14.10 unterstützt und mehr als 4 GB Arbeitsspeicher hat. Du kannst mit einem PC oder einem Notebook, für manche Funktionen auch mit einem Tablet oder sogar deinem Smartphone teilnehmen. Es können grundsätzlich alle Browser, wie z. B. Safari, Google Chrome, Mozilla Firefox oder Edge, in der aktuellsten Version verwendet werden. Das notwendige technische Equipment wie einen Arbeitslaptop stellen wir dir zur Verfügung.

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Lean- und Changemanagement im digitalen Wandel

Kursbeschreibung

Lehrplan & Module

Lean Management

Change Management Foundation (APMG)

Change Management - Aufbau

Einführung in die Digitalisierung

Enthaltene Zertifikate

Voraussetzungen

Zielgruppen

Berufsbilder

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Bildungsträger

Ratgeber

Rechtliches